„Das neue Normal“: Digitalisierung in der Arbeitswelt

Das neue Normal: Digitalisierung in der Arbeitswelt ist eine Veranstaltungsreihe der Arbeitsgemeinschaft Frauen der Region S-H Unterelbe in der die vielfältigen Möglichkeiten und Herausforderungen der neuen digitalen Arbeitswelt betrachtet werden. Dabei stehen insbesondere die sich wandelnden Arbeitsbedingungen von Frauen im Vordergrund. In insgesamt sieben Veranstaltungen beleuchten unsere Referentinnen und Fachexpertinnen welche Chancen und Risiken neue Arbeitsformen bieten. Wir erforschen gemeinsam, welche Prozesse anzustoßen sind, um Frauen auf dem Weg zum „neuen Normal“ zu stärken.

 

Auftaktveranstaltung

Megatrend Digitalisierung –
Was bringt uns die Arbeitswelt von morgen?

Wann? 17.06.2021, 18:00 Uhr
Wo? Digitale Veranstaltung (Zoom)   
                                                            

Anmeldung bis 15.06.2021 über Tinka Frahm, t.frahm@kreis-pinneberg.de

Das innovative Potenzial der Digitalisierung ist enorm. Der digitale Wandel bietet vielfältige Chancen, er hat gleichzeitig aber auch spürbare Auswirkungen auf unsere Art zu leben und zu arbeiten. Die digitalen Möglichkeiten sorgen insbesondere dafür, dass sich die Arbeitswelt massiv verändert. Diesen und weiteren Themen geht Referentin Regine Schlicht in ihrem Vortrag nach.

Regine Schlicht ist Leiterin des Mittelstand 4.0-Kompetenzzentrum Kiel, ist im Vorstand des DiWiSH e.V. und leitet hier die Fachgruppe Frauen@DiWiSH. Sie gehört zum Steuerkreis des KI-Transfer-Hub Schleswig-Holstein. Frau Schlicht ist seit fast 30 Jahren in der digitalen Wirtschaft tätig und kennt Chancen, Risiken und Möglichkeiten der digitalen Transformation.

 

Arbeitsschutz und Digitalisierung –
neue Herausforderungen an die Arbeitszeitgestaltung

Wann? 12.08.2021, 18:00 Uhr
Wo? Altes Landgericht, Breitenburger Straße 68 in Itzehoe
                                                            

Anmeldung bis 09.08.2021 über Astrid Nielsen,  nielsen@frauundberuf-egeb.de

Schon seit einigen Jahren sind Digitalisierungsprozesse starke Treiber für Veränderungen in der Arbeitswelt. Mittlerweile sind die meisten Arbeitsbereiche auf die eine oder andere Weise hiervon nachhaltig betroffen. Die tägliche Arbeit wird dabei immer orts- oder zeitflexibler. Die Corona-Pandemie mit einem deutlichen Zuwachs an Home Office hat diesen Prozess noch einmal beschleunigt.
Der veränderte Einsatz von Technik steht dabei im direkten Zusammen mit der Organisation von Arbeit. Das hat Folgen für die Beschäftigten durch neue Anforderungen, aber auch Belastungen. Zusätzlich müssen die Instrumente für einen wirksamen Arbeitsschutz angepasst werden. Wie sich eine zukünftige digitale Arbeitswelt menschengerecht gestalten lässt und wo hier die besonderen Herausforderungen für einzelne Branchen liegen, soll im Zentrum der Veranstaltung stehen.

Gabriele Wegner ist Diplom Soziologin und seit Januar 2021 Regionsgeschäftsführerin der DGB Region SH Nordwest. Zuvor war sie seit 2002 Abteilungsleiterin Sozialpolitik beim DGB Bezirk Nord.
Ein wesentlicher Schwerpunkt ihrer Arbeit über alle Jahre war und ist der Arbeits- und Gesundheitsschutz.